Praca w nadgodzinach
Pracę w nadgodzinach często podejmują ludzie, którzy chcą zarobić więcej pieniędzy. Jeżeli w danej firmie istnieje możliwość pracy w nadgodzinach, często korzystają z niej ludzie, którzy potrzebują jakieś dodatkowe pieniądze a praca w nadgodzinach może być takim dodatkowym źródłem dochodowym. Czasem może zdarzyć się tak, że w danej instytucji pracy, pracodawca może wymagać nadgodzin od danego pracownika.
Często przyczyną nadgodzin jest problem wyrobienia się z pracą w określonym czasie przez pracownika. Czasami w danej instytucji pracy są takie okresy, w których pracy jest mniej a czasami więcej. W przypadku, kiedy pojawia się nagły nawał pracy, istnieje konieczność wzięcia nadgodzin przez pracowników. Zdarzają się również przypadki, kiedy dany pracownik umawia się ze swoim przełożonym, że będzie zaczynał później swoją pracę od swoich kolegów z pracy, wtedy też istnieje taka możliwość, że szef zażąda od pracownika nadrobienia danych godzin pracy w nadgodzinach, przy czym wynagrodzenie takiego pracownika pozostaje bez zmian. Praca zaniedbana przez pracownika również często wymaga od niego nadgodzin w pracy przy czym nie zmienia to jego wynagrodzenia. Zdarzają się również firmy, które wykorzystują swoich pracowników poprzez pozostanie w pracy w nadgodzinach przy czym wynagrodzenie nie obejmuje nadgodzin.